De auteur betoogt dat hoe de stijl van managers zich ook ontwikkelt, goede verhoudingen worden toch in hoge mate bepaald door betrouwbaarheid. Er kan nog zo veel gepraat en overlegd worden, als de betrouwbaarheid op de tocht komt te staan dan worden werkverhoudingen moeilijk.
Zonder betrouwbare managers is het slecht werken
De auteur betoogt dat hoe de stijl van managers zich ook ontwikkelt, goede verhoudingen worden toch in hoge mate bepaald door betrouwbaarheid. Er kan nog zo veel gepraat en overlegd worden, als de betrouwbaarheid op de tocht komt te staan dan worden werkverhoudingen moeilijk.
